Odborný časopis ProfiHR podporuje konferenci Equal Pay Day 2023. Odborný dvouměsíčník, který se zabývá problematikou HR a je určen pro odbornou veřejnost, jako jsou HR manažeři, personalisté a ostatní pracovníci odpovědní za řízení a vedení lidí. Obsahově se zaměřuje na poskytování aktuálních a praktických rad, case studies, zahraniční trendy a nástroje v managementu nebo inspirativní know-how pro vedoucí pracovníky v oblasti řízení lidí. V Profi HR se dočtete i o novinkách v recruitmentu, vedení a motivaci zaměstnanců, politice odměňování (včetně tematiky zaměstnaneckých benefitů), vzdělávání a rozvoji, řízení, informačních technologií pro personální management nebo právních výkladech v legislativě. „Jsem ráda, že i letos je časopis ProfiHR mediálním partnerem důležité a inspirující konference Equal Pay Day. Témata jako je rovné odměňování, diverzita, kariérní růst, naplňování cílů SDG či firemní kultura jsou totiž něčím, co firmy aktuálně velmi intenzivně řeší. Proto i my cítíme, že musíme být u toho. Jen tak můžeme našim čtenářům přinést nové
podněty a inspiraci pro zlepšení jejich firemního prostředí,“ říká Bára Štanglová, šéfredaktorka Profi HR. Magazín Profi HR patří do portfolia titulů Mediální skupiny A11.
